Платформа по трудоустройству staff.am провела исследование, в рамках которого выяснила, какими факторами руководствуются армяне при выборе работы и нового работодателя.

Так, участникам исследования былопредложено оценить важность следующих 5 критериев по шкале от 1 до 5 - заработная плата, рабочие часы, профессионализм команды/компании, бенефиты (льготы, вознаграждение) и рейтинг компании.

Около 55% респондентов наиболее важным фактором посчитали график работы и рабочие часы. Далее следует профессионализм команды/компании, его важность отмечают 53% респондентов. 44% при выборе работы руководствуются зарплатой, 32% - рейтингом компании. И лишь 22% участников исследования считают наиболее важными бенефиты. Это объясняется также тем, что немногие армянские работодатели предлагают работника пакет льгот.

В исследовании приняли участие 1000 человек в основном в возрасте до 30 лет, так как именно эта группа является самой активной при поиске работы. Исследование проведено в августе 2017 года.