30 ապրիլի 2013 - 17:22 AMT
Նոր երաշխիք` որ գործատուն աշխատողին կամայականորեն չի զրկի աշխատանքից. Փոփոխություններ` օրենքում

Հայաստանի Ազգային ժողովն այսօրվա նիստում ընդունեց «Աշխատանքային օրենսգրքում փոփոխություններ և լրացումներ կատարելու մասին» օրինագիծը։

Օրինագծի համահեղինակ, ԱԺ «Հանրապետական» խմբակցության պատգամավոր Կարինե Աճեմյանը լրագրողների հետ զրույցում նշեց, որ աշխատողի աշխատատեղի պահպանման դրույթը տարածվում է նպատակային արձակուրդի բոլոր տեսակների վրա, իսկ դա նոր երաշխիք է, որ գործատուն աշխատողին կամայականորեն չզրկի աշխատանքից։ «Օրենքն ապահովագրում է աշխատողին»,- ասաց Կարինե Աճեմյանը:

Օրենքը տարածվում է նպատակային արձակուրդի հետևյալ տեսակների վրա՝ հղիության, ծննդաբերության արձակուրդ, մինչև երեք տարեկան երեխայի խնամքի համար տրվող, ուսումնական, չվճարվող արձակուրդ, պետական ծառայությունների ընթացքում տրվող կարճաժամկետ արձակուրդներ։ Այս բոլոր դեպքերում աշխատողը պահպանում է իր աշխատատեղը, միայն եթե կազմակերպությունը չի լուծարվում:

Ավելացնենք, որ օրենքը վերաբերում է թե պետական, թե մասնավոր ընկերություններին։